11月29日下午，2138com太阳集团于12号教学楼五楼会议室、535教室分别召开班级导师交流会。会议由公司党总支副书记田兆富主持，学院全体班级导师与2017级、2018级辅导员参加。

首先，田兆富就班级导师如何开展工作、开展什么工作、怎样把工作做好三个方面发表自身看法。他认为，班级导师首先要认识到其工作的重要性，明确其在员工日常管理、学风建设、思政教育等方面所发挥的作用。班级导师不仅是员工教育一线工作者，还是员工学业规划的引导者，是员工思想教育的指明灯。田兆富指出，现阶段多数导师把工作重心放到学业指导上，忽略员工思政教育；导师应更加关注员工思想动态，保障员工学业与思想共同进步。

随后，导师就近期工作开展情况及工作时所遇问题互相交流。据了解，学院2017级员工现存在两极分化问题，员工对待学习、科研态度差别较大，这与班级学习风气有很大关系，此后应加强班风建设，充分发挥班干部带头作用。2018级仍有部分员工尚未适应老员工活，存在集体意识淡薄、自我约束力差等问题，对此，导师应加强与员工的沟通交流，帮助员工尽快适应老员工活。此外，导师们还对员工生活习惯、学风建设、员工思政教育等方面进行讨论。

自设立班级导师制度以来，学院班级导师按照要求积极开展工作，为员工及时适应老员工活、端正学习态度、形成稳定思想做出大量贡献。此次交流会的召开，进一步明确班级导师工作重点与方向，促进学院学风建设与员工思想建设稳步发展。